На какое пособие по уходу за новорожденным ребенком можно рассчитывать?

1510
фото1

Социальные выплаты в связи с рождением детей – не последний вопрос, волнующий будущих и новоиспеченных родителей. На данное время государством предусмотрено несколько разных пособий для поддержания семей Российской федерации.

фото

Пособие по уходу новорожденным: что полагается мамам

Чтобы деньги перечислились вовремя, об их назначении следует позаботиться заранее, как только начался декретный отпуск. Каждая женщина имеет право получать следующие пособия.

1. Единоразовая денежная выплата по случаю рождения малыша. Она индексируется каждый год и с начала 2017 года составляет 16350 р.

2. Пособие по уходу за новорожденным ребенком, пока ему не исполнится 1 год и 6 месяцев, начисляется ежемесячно, начиная с момента окончания декретного отпуска. Минимальная величина этих денег в 2017 году – 3065 р. за первого ребенка и 6131 р. за рожденных впоследствии. Трудящимся следует обратиться за точным расчетом в бухгалтерию по месту работы. В 2011 году появились некоторые изменения – во время расчета исключаются следующие периоды:

  • дни, во время которого женщина не могла работать по состоянию здоровья;
  • предыдущий отпуск, связанный с вынашиванием и рождением детей;
  • дни, освобожденные от труда, за которые не начислялись пенсионные выплаты.

фото2

Для посещающих работу женщин пособие рассчитывается из учета среднего заработка за два года (сумма делится на общее количество дней двух лет). Из получившейся ежемесячной суммы выделяется 40 % и получается конечный размер пособия. Чем больше была зарплата, тем больше выплаты, однако верхняя величина денежных выплат не может быть более 23089 р. Начисляются деньги во время получения заработной платы всеми сотрудниками.

Справка! Для неработающих граждан размер ежемесячного пособия будет минимальным, для его оформления следует обратиться в соцзащиту.

3. Декретные выплаты по беременности и родам, на которое имеют право работающие женщины, студентки, военные представительницы прекрасного пола и сотрудницы, потерявшие место работы в связи с ликвидацией предприятия. Пособие не может быть ниже средней зарплаты и минимального размера оплаты труда, то есть ниже 7500 р.

Декретный отпуск длится 70 дней до родов и 70 дней после (в случае беспроблемной беременности). Он может быть увеличен при условии многоплодной или осложненной беременности.

фото3

4. Материнский капитал. Оформить его можно только раз в жизни, сразу после получения свидетельства о рождении второго ребенка. Раньше его размер индексировался ежегодно, но в последние года он остается неизменен. В 2017 году величина материнского капитала составляет 453 026 р. Несмотря на ограничения в использовании данной выплаты, с 2016 года в антикризисных целях государство позволило всего один раз брать из материнского капитала 25 тысяч рублей на траты по усмотрению семьи.

Не стоит забывать, что для каждой местности минимальный размер выплат может быть повышен благодаря районным коэффициентам к зарплате.

Правила оформления пособий

Чтобы ежемесячно получать пособие по уходу за новорожденным ребенком до достижения им трех лет, работающим людям следует принести бухгалтеру следующие документы.

  1. Документы, подтверждающие личность мамы и папы, а также копии в единичном экземпляре.
  2. Оригинальное свидетельство о рождении и его ксерокопия, а также бумаги на других детей семьи.
  3. Справка, полученная по месту службы второго родителя о том, что ему не выплачивались данные деньги.
  4. Справка о том, кто именно проживает вместе с детьми (о составе семьи).
  5. Реквизиты счета в банке, на который будут поступать деньги.
  6. Справка из центра занятости о том, что маме не выплачиваются деньги по безработице.

фото4

Для оформления единовременной выплаты по уходу за ребенком, следует предоставить бухгалтеру или работнику соцзащиты следующие документы:

  • форма Ф24, которую получают в момент регистрации малыша;
  • свидетельство о рождении и его ксерокопия;
  • родительские паспорта;
  • справка с места службы другого родителя, подтверждающая, что ему не начисляются на счет эти деньги (только для трудящихся граждан), которую можно взять у бухгалтера;
  • заявление на получение денег, составленное по определенной форме.

Декретный отпуск тоже должен быть правильно оформлен, для этого работодателю предоставляются следующие документы:

  • больничный лист, который выдается в женской консультации;
  • заявление о начислении отпускных;
  • реквизиты личного счета для перечисления денег.

фото6

Чтобы оформить материнский капитал, нужно обратиться в пенсионный фонд по месту прописки с пакетом следующих документов:

  • свидетельства о рождении (обязательно предоставляются документы всех детей);
  • документы, удостоверяющие личность родителей;
  • заявление.

Пособие по уходу за новорожденным: полезное видео

Чтобы лучше понять, как рассчитываются денежные пособия по уходу за ребенком, можно посмотреть следующее видео:

Вам будет интересно

Советуем прочитать:
Правильный уход за ртом новорожденного и детским носиком
Справка для родителей: правильный уход за половыми органами новорожденного
Лучшие книги по уходу за новорожденными

 

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, оставьте ваш комментарий
Введите ваше имя